Im Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz, Bau und Reaktorsicherheit ist am Dienstsitz Bonn in der Arbeitsgruppe IG I 2 "Anlagenbezogene Luftreinhaltung" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis September 2016 befristete Funktion
einer Sachbearbeiterin / eines Sachbearbeiters
zu besetzen.
Das Entgelt richtet sich nach Entgeltgruppe 9 b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Aufgaben:
- Mitarbeit bei der Erarbeitung von Rechtsvorschriften (Verordnungen, Verwaltungsvorschriften) zur Luftreinhaltung nach dem Stand der Technik gemäß dem Bundes-Immissionsschutzgesetz
- Verbindung zur Bund/Länder-Arbeitsgemeinschaft für Immissionsschutz (LAI)
- Geschäftsführung des LAI-Ausschusses "Anlagenbezogene Luftreinhaltung/Störfallvorsorge"
- Verbindung zur "Kommission Reinhaltung der Luft" und Erledigung der damit verbundenen Angelegenheiten der institutionellen Förderung
- Erledigung der Haushaltsangelegenheiten der Arbeitsgruppe für den nationalen und internationalen Bereich
- Verwaltungsmäßige Betreuung der UFOPLAN-Vorhaben der Arbeitsgruppe
- Organisatorische Angelegenheiten des Emissionsmesswesens
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Bachelor Studium (oder Dipl.-Ing. (FH)) in einem ingenieur oder naturwissenschaftlichen Fach, alternativ Laufbahnprüfung für den gehobenen technischen oder nichttechnischen Verwaltungsdienst, Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in, Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder Angestelltenlehrgang II
- Interesse an querschnittsorientierten Arbeiten
- Organisations- und Verhandlungsgeschick, Selbständigkeit sowie Kontaktfreudigkeit
- Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Bereitschaft zu Dienstreisen
- Möglichst Verwaltungserfahrung
- Gute Englischkenntnisse
Bewerbungen (bitte nicht per E-mail) mit Lebenslauf, Kopien der Zeugnisse und lückenloser übersichtlicher Darstellung des beruflichen Werdegangs werden unter Angabe der Kennziffer 1010 bis zum
13. Oktober 2015
an das
Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz, Bau und Reaktorsicherheit
Arbeitsgruppe Z I 1
Postfach 12 06 29
53048 Bonn
erbeten.
Es wird anheimgestellt, ggf. auch außerberuflich erworbene Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen anzugeben, die für die Auswahlentscheidung relevant sein könnten.
Das BMUB gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen. Es ist bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen und Unterrepräsentanz zu beseitigen.
Von schwerbehinderten Bewerberinnen/Bewerbern wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Wahrnehmung der Aufgaben ist grundsätzlich auch im Wege der Teilzeitbeschäftigung möglich.